Глава Комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов поддержал предложение профсоюзов обязать работодателей ежегодно индексировать зарплаты из-за инфляции, а также распространить индексацию пенсий на работающих пенсионеров
В законодательстве необходимо закрепить обязанность работодателей ежегодно индексировать зарплаты в соответствии с инфляцией, считает профсоюзная сторона Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (РТК). Об этом говорится в заключении на проект «Единого плана по достижению национальных целей развития России на период до 2024 года и на плановый период до 2030 года», подписанном заместителем координатора профсоюзной стороны Ниной Кузьминой. Предлагается ежегодно увеличивать соотношение величины прожиточного минимума и величины медианного среднедушевого дохода, а также МРОТ и медианной зарплаты.
Газета «Солидарность» пишет, что профсоюзы также выступают за ежегодную индексацию пенсий всех пенсионеров, не разделяя их на работающих и неработающих.
По словам Ярослава Нилова, вопрос индексации пенсии работающим пенсионерам давно перезревший. Он отметил, что в 2016 году перестали индексировать, объясняя это нестабильной экономической ситуацией, но спустя время многое изменилось, но, к сожалению, эту норму из законодательства пенсионного пока не удается исключить. Неоднократно тема обсуждалась на встречах с президентом, были даны поручения правительству.
Нилов считает, что решение это дорогое, но нельзя дискриминировать пенсионеров и делить их на работающих и неработающих. Он отметил, что во многих секторах работодатели самостоятельно решают, проводить индексацию или нет. Политик счел это неправильным.