фото: Юлия Пушкина, ИА PrimaMedia

На Кубани сохраняется острая нехватка медиков

Аналитики HeadHunter (hh.ru) выяснили, как в Краснодарском крае изменилась ситуация с дефицитом медицинских работников

В мае этого года в Краснодарском крае было размещено более 3000 вакансий в сфере медицины/фармацевтики. При этом на одну вакансию приходится всего 1,4 резюме, что говорит об острой нехватке кадров.  Медики занимают 10 место по востребованности у работодателей Кубани.

Примерно треть работодателей в сфере медицины и фармацевтики готовы рассматривать соискателей без опыта работы, половина (50%) – с опытом от 1 до 3 лет, 14% – от 3 до 6 лет. Только около 2% вакансий направлены на соискателей с опытом от 6 лет. 92% предложений предполагают полную занятость.

Популярность профессии

 Согласно данным, полученным в результате одного из недавних опросов hh.ru, только 12% соискателей из профессиональной сферы медицины считают свою работу идеальной. При этом 76% планируют продолжить работать в той же отрасли. А каждый четвёртый опрошенный в ЮФО (25%) считает отрасль медицины одной из наиболее перспективных, востребованных и стабильных в 2023 году.

18 июня в стране и на Кубани отметили День медицинского работника. Это день признания труда медиков и их вклада в общество.

В области медицины трудятся сотни тысяч россиян — это не только врачи, но и фельдшеры, медсестры, санитары, парамедики. Особенно заметна их роль стала во время пандемии коронавируса.

На конец 2022-го, по словам министра здравоохранения Михаила Мурашко, дефицит врачей в России составлял около 25–26 тыс. человек, а среднего медперсонала — около 50 тыс.