2 июля в актовом зале Армавирского государственного педагогического университета прошел прием граждан по вопросам трудового законодательства
Что делать если руководитель принуждает идти в отпуск «за свой счет» или увольняться? Если вы попадаете под сокращение штатов? Если работодатель не полностью выплатил заработную плату или задерживает ее? На эти и другие вопросы, касающиеся трудового законодательства и охраны труда, жителям Армавира отвечали заведующий отделом — главный технический инспектор по труду Краснодарского краевого профобъединения Ю.Я. Назаров, ведущий специалист-юрист Е.Д. Дудка, председатель координационного совета организаций профсоюзов Армавира С.А. Максимов.
Профсоюзными работниками даны консультации и разъяснения. Затем свстреча с профостоялась встреча с профсоюзным активом, в ходе которой обсудили задачи профсоюзов по усилению правозащитной работы и трудоохранной деятельности. Представители краевого профобъединения поделились актуальной информацией о деятельности ФНПР, в т.ч. профсоюзов Кубани, действующем законодательстве, регулирующим трудовые и иные связанные с ними отношения.
Главный технический инспектор по труду Краснодарского краевого профобъединения Ю.Я.Назаров высказал свое мнение о важности контроля за охраной труда на предприятиях, правах работника на здоровые и безопасные условия труда:
«В Конституции РФ, во всех законодательных и нормативных правовых актах главное требование — сохранение жизни и здоровья человека. И выполнение этого требования важно контролировать. Профсоюзы должны быть в каждом предприятии, каждом подразделении, чтобы система общественного контроля работала слаженно и эффективно. Ведь успех любого бизнеса, любой отрасли промышленности экономические показатели предприятий зависят, в первую очередь, от здоровья работников, достойных и безопасных условий их труда».
В поле зрения профсоюза находятся вопросы охраны труда и обеспечение мер производственной безопасности на рабочих местах, предупреждение производственного травматизма и профзаболеваний, а также особенности проведения специальной оценки условий труда – с тем, чтобы максимально сохранить для работников льготы и компенсации за работу во вредных и опасных условиях труда. Только в прошлом году техническая инспекция труда профсоюзов края в ходе проверок выявила более 1400 грубых нарушений охраны труда на предприятиях. В 2018 году в Краснодарском крае в результате производственного травматизма погибло 45 человек. И это, несмотря на то, что затраты на выполнение обязательств коллективных договоров по охране труда составили более 7 млрд.рублей.
По словам Юрия Назарова, такие грубые нарушения трудового законодательства как сокрытие трудовых отношений, не выплата заработной платы не имеют место в организациях с профсоюзным членством. Но при этом девяносто два процента работодателей, имеющих долги по заработной плате осуществляют свою деятельность без профсоюза.
Экономическая эффективность от правозащитной работы профсоюзов за последние пять лет составила более 1 миллиарда 300 тысяч рублей.