SONY DSC

В Краснодаре прошли завершающие занятия Школы молодого профсоюзного лидера

26 января по 22 декабря 2017 года в Северо-Кавказском региональном учебном центре профсоюзов проходило обучение по программе «Школы молодого профсоюзного лидера». 

«Сегодня выявление лидеров среди молодежи, обучение и поддержка на всех этапах их становления как профессионалов  в своей сфере деятельности, а также  и в профсоюзных структурах – это одна из основных задач Молодежного совета Краснодарского краевого профобъединения,» — отметил Даниел Гузун, председатель Молодежного совета.

Каждое занятие Школы молодого профсоюзного лидера было  направлено на поиск и предоставление слушателям наиболее полезных, интересных тем, способствующих воспитанию целеустремленных, принципиальных, но умеющих пойти на компромисс и достигнуть конструктивного диалога с социальными партнерами молодых профлидеров.  Профактивисты получали знания по соблюдению трудового законодательства, профсоюзной деятельности и навыков по командообразованию, управлению конфликтами и основам тайм-менеджмента.

По завершению обучения по программе «Школа молодого профсоюзного лидера»  для слушателей был организован круглый стол на тему «Мотивация вступления молодежи в профсоюз».

 Заместитель Председателя Краснодарского краевого профобъединения Валерий Острожный, открывая круглый стол, обратился к профсоюзной молодежи со словами: — «Мы рассчитываем на вашу энергию, заинтересованность и активное участие в решении экономических, социально-политических задач, стоящих перед нашим обществом. Объединив все наши усилия, мы сможем добиться еще больших реальных трудовых прав и социальных гарантий для молодежи, для всех членов профсоюзов». Он пожелал успешной сдачи тестов и продуктивной работы по теме круглого стола.

На заседании круглого стола обсуждали актуальные вопросы привлечения молодежи в профсоюз: как повысить престиж профсоюзов, а значит сделать привлекательной не только членство в профсоюзе, но профсоюзную работу,  какие использовать при этом  аргументы?

Участники круглого стола делились своим опытом работы,  достижениями своих профсоюзных организаций. Выпускники «Школы молодого профсоюзного лидера» прошедшие полный курс обучения (48 часов) получили Сертификаты.

 

 

 


Оставить комментарий

Ваш электронный адрес не будет опубликован.


*