Легализация теневой занятости в крае

С начала 2017 года на Кубани легализованы «теневые» трудовые отношения более 97 тысяч работников

С января текущего года в регионе выявлено 97643 факта работы граждан без оформления трудовых отношений с работодателем. С 97357 работниками из этого числа в настоящее время уже заключены трудовые договоры.

В целях снижения неформальной занятости в муниципальных образованиях края проводятся семинары-совещания с работодателями, организуются круглые столы, оказывается консультативная и методическая помощь. С начала года проведено более тысячи совещаний и семинаров для более 25 тысяч работодателей края. В печатных и электронных средствах массовой информации опубликовано около 500 материалов по социально-трудовым вопросам.

Используя нелегальный труд работников, работодатели нарушают трудовое, налоговое законодательство, нормы законодательства об обязательном социальном страховании, в том числе пенсионное законодательство.

Если работодатель не спешит подписывать с работником трудовой договор, оформлять приказ о приеме на работу, не требует представить трудовую книжку, страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (если оно ранее было оформлено) и обещает со дня на день выполнить все эти условия, но каждый раз устанавливает под различными предлогами новые сроки, то каждый работник должен понимать, что его трудовые права нарушены.

 

Источник: Министерство труда и социального развития Краснодарского края


Оставить комментарий

Ваш электронный адрес не будет опубликован.


*